佛山本地社保机构，南海社保外包，南海工资代发，代买南海社保

骏伯公司可为企业、公司、个体户、自由职业者、办事处及代表处办理社保、公积金、申报个税、劳务派遣等人事外包业务，有需求请致电钟小姐13535584783（微信同号）详聊！

1、业务咨询： 初步了解双方意向，确认合法资质，交换公司、个人基本情况并加以说明；。

2、提供可行性方案：根据客户需求制定购买方案。

3、签订《人事代理合同书》，提供购买人员资料。

4、提供资料，由我公司进行代买社保。

企业年金是企业对员工的一种福利待遇，企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。那么企业年金退休时有多少钱可以拿呢？

企业年金的办理条件是企业具有相应的经济负担能力、企业依法参加本市企业职工基本养老保险，并且按照规定缴纳基本养老保险费以及建立平等协商机制，自愿建立企业年金。

企业年金一直缴费，直到职工达到退休年龄，可以领取的金额可以通过该计算公式进行计算：企业年金=（个人缴费+企业缴费）x 缴费年限。

举个例子来说：苏宏已经缴纳了企业年金30年，每月会从从工资中拿出100元存入个人年金账户，同时企业每月也会为他存入300元。退休后，苏宏能拿到的企业年金是多少钱？

代入计算公式，苏宏可以拿到的企业年金=（100元*12月*30年）+（300元*12月*30年）=144000元。如果加上加薪的情况，可能苏宏退休时拿到的企业年金会高于144000元。

一般情况下，企业年金的领取主要分为四种情况方可进行领取：

一是退休后从本人所在企业年金个人账户中一次或定期领取企业年金；

二是变动工作单位是，可转移企业年金个人账户资金；

三是出境时可申请一次性提取；

四是亡故后年金个人账户余额可以有受益人或法定继承人进行领取。

我司介绍：

骏伯人力资源有限公司（总部）成立于2003年.至今已有16年的Hr行业经验!骏伯立足于广东辐射全国.截止目前全国均有300多个操作网点，直属分公司覆盖广东21地市以及北上广深!包括位列世界500强的知名公司。

1、公司分公司、办事处，投保在总公司，员工享受不方便，满意度低，离职率高；

2、公司小，人员专业性不够，人员成本高；

3、公司大，公司人力资源部门人员需要经常往返社保局，办理每月的增减员手续，社保基数的申报，还必须经常留意国家的社保政策以及相关规定，否则不但没能正常操作，又浪费了时间与精力。

4、公司刚成立，没有社保账户，没有人手办理。

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