当时考虑的原因还有一个就是我们公司的老板有钱啊,上面还有领导,只要你想干你有想法,只要做好计划和预算基本都会放手让你去做,说实在我们公司挺好,需要的就是等待一个机会。当时感觉自己还有不足,还需要再学习学习,也有我发展的空间,已及接下来我可以操作的东西,我们谁也不可能死在一家公司上,除非这家公司有你所需要珍重的东西。所以这就是我留下的另一个原因。
但没想到世事变化太快,一切都是意外中的意外,公司变动大调整,领导晋升,空降领导,新招运营(说实在的招的不知道神运营),部门变动,一切都变了,我的计划也搁浅了(培养一个组长之后我就可以自己亲自带链接,自己去搞了,盈利也有提成拿)。这里我想到一句话:当你以为你已经准备好的时候,一切都已经结束了!不管你是否准备好都要有趣尝试一下的决心,否则你懂得!
新来的领导不熟悉我们之前的操作,不懂我们之前的s必须要格外注意的细节,一些福利啥的也都没有了,弄得人心惶惶。还有一点当时店铺被查已经扣了18分(s有风险,行事需谨慎),害怕封店只能谨慎再谨慎,但是新来的领导可不管这么多,s继续s,不知道我们平时s时候的细节,直接就是递增200单500单想要靠s走销量代替淘客,第一的销量有多少十几万第四也是五万,想想就不可能......此处省略10000字(不想提的事,糟心的工作和人)之间跑过一波淘客直接亏算30万,还是没有打过竞争对手,最后不得不放弃,钻展也是每天10万的烧着,反正就是一直亏钱。自己的提成是泡汤了,公司都没有业绩你还想要提成?做梦呢,哪个老板会愿意啊!后来这个领导也走了,没办法亏这么多钱哪个老板也养不起!
继续说s的问题吧:后来直接扣到23分,再也不s一单了!评价维护也是个问题了,后来只能打电话收评价,跟电销一样,累人!不知道你们有没有人干过电销,那种滋味绝对不想体验第二次,除非你心里特别强大!反正我是不想体验,想走的心思又起来了!还有一个领导也是一样,你说干运营没有提成谁愿意干啊,光拿底薪?够干啥,啥也不是,也想走,但是吧还是那句话,去了其他的公司说不定还不如这呢,这里还是可以学习有进步的空间,有发展的资源,再等等再等等毕竟也快过年了(19年底)就继续等了下来。这样一个时间段也可以轻微的维护评价了,不用再像之前一样维护评价的那种方法了。
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